FamEmp / Enquête longitudinale Familles et employeurs
Cette enquête vise à mesurer l’évolution depuis le début des années 2000 de la prévalence des conflits entre le travail et la vie personnelle, à comprendre les stratégies employées pour articuler emploi et famille, à évaluer leurs effets sur la carrière, le bien-être et les inégalités et à analyser l’effet des pratiques des entreprises en ce domaine. Trois vagues d’enquête, espacées de trois ans, auront lieu à partir de 2023. Les établissements employeurs des individus enquêtes seront également interrogés.
(2/5/24) La collecte FamEmp a commencé en septembre 2023 et se poursuit en 2024.